احسب هتقبض كام موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2026 وقيمة الرواتب بالتفصيل

يترقب العاملون في القطاع الإداري بالدولة موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2026، خاصة مع سريان الزيادات الجديدة التي تدخل حيز التنفيذ هذا الشهر، والتي تؤثر بشكل مباشر على قيمة الرواتب الشهرية. يحرص الكثير منهم على الاطلاع على تفاصيل صرف المرتبات وكيفية الاستفادة من الزيادات لتحسين دخلهم الشهري.

موعد صرف مرتبات يوليو 2026 وقيمة الزيادة الجديدة

أعلن وزير المالية، أحمد كجوك، أن صرف مرتبات شهر يوليو 2026 سيتم بتاريخ 20 يوليو الجاري، مع اعتماد الزيادات الجديدة التي رفعت مخصصات الأجور في الموازنة إلى 822.8 مليار جنيه. تهدف هذه الزيادات إلى تحسين مستويات الخدمة المقدمة للمواطنين، ورفع الحد الأدنى للأجور إلى 8 آلاف جنيه للعاملين بالدولة، بما يعكس حرص الحكومة على رفع جودة حياة موظفيها.

تفاصيل الزيادة في الرواتب

تتضمن الزيادة علاوة دورية بنسبة 12% من الأجر الوظيفي للعاملين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% من الأجر الأساسي لغير المخاطبين، بالإضافة إلى زيادة الحوافز الإضافية بقيمة 750 جنيهًا شهريًا لجميع الموظفين، ما يشكل تكلفة إجمالية قدرها 77.5 مليار جنيه.

حوافز خاصة للمعلمين والقطاع الطبي

يمنح المعلمون “حافز تدريس إضافي” قيمته 1000 جنيه شهريًا مع بداية العام الدراسي الجديد، بالإضافة إلى “حافز تميز” قدره 2000 جنيه للإدارة المدرسية المتميزة، بتكلفة إجمالية تصل إلى 14 مليار جنيه. أما العاملون في القطاع الطبي، فقد تم رفع حوافزهم الشهرية إلى 750 جنيهًا، مع زيادة نوبتجيات السهر والمبيت بنسبة 25% اعتبارًا من يوليو، بتكلفة إجمالية 8.5 مليار جنيه.

أماكن وآليات صرف المرتبات

تتيح وزارة المالية صرف الرواتب عبر عدة قنوات، تشمل فروع البنوك، فروع البريد المصري، وماكينات الصرف الآلي، وذلك للحد من الازدحام أمام الصرافات. جرى التنبيه على المسجلين بضرورة الالتزام بالمواعيد المحددة وعدم التزاحم أثناء السحب، مع ضمان توافر المرتبات وصرفها في الأوقات المناسبة لكل جهة.

مستويات الحد الأدنى للمرتبات بعد الزيادة

– الدرجة الممتازة: 14,900 جنيه.
– الدرجة العالية أو ما يعادلها: 12,900 جنيه.
– درجة مدير عام أو ما يعادلها: 11,400 جنيه.
– الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 10,800 جنيه.
– الدرجة الثانية أو ما يعادلها: 9,500 جنيه.
– الدرجة الثالثة أو ما يعادلها: 9,100 جنيه.
– الدرجة الرابعة أو ما يعادلها: 9,300 جنيه.
– الدرجة الخامسة أو ما يعادلها: 9,100 جنيه.
– الدرجة السادسة أو ما يعادلها: 8,100 جنيه.

بهذه الإجراءات، تعزز الحكومة مداخيل العاملين في القطاع العام، مع توفير سبل صرف ميسرة تضمن استلام المستحقات دون عناء. تجسد هذه الخطوة التزام الدولة بتحسين الأوضاع المالية للموظفين، وتحفيزهم لتحقيق أداء أفضل لخدمة المواطن.

قدمنا لكم عبر موقع عرب فايف