تكثف إدارة نادي الهلال في الأيام المقبلة جهودها لحسم ملف المدير التنفيذي لكرة القدم، وسط توجه واضح نحو استقطاب خبير أجنبي لهذا المنصب الحيوي الذي شغر برحيل فهد المفرج، وذلك بهدف تعزيز الأداء الإداري للفريق الأزرق وضمان تطوره في المواسم القادمة.
تحولات إدارية جديدة في نادي الهلال
تسعى إدارة الهلال إلى منح صلاحيات واسعة للمدير الرياضي الإنجليزي الجديد ريتشارد هيوز، الذي من المتوقع انضمامه رسميًا إلى النادي في سبتمبر المقبل بعد انتهاء عقده مع ليفربول الإنجليزي، ليقود بنفسه عملية اختيار المدير التنفيذي لكرة القدم، بما يتماشى مع الهيكلة الإدارية الجديدة التي يحرص النادي على إتمامها لتعزيز تناسق العمل وتطويره.
دور ريتشارد هيوز في الهيكلة الجديدة
يُعتبر هيوز ركيزة أساسية في خطط الإدارة الهلالية، حيث سيقود عملية البحث والاختيار لكادر إداري محترف، يعكس توجه النادي نحو التخصص والاحترافية، مما يعزز تماسك الفريق الإداري ويضمن انسجامه مع أهداف الإدارة الرياضية الجديدة التي يقودها، ويعد هذا التحرك استثمارًا استراتيجيًا لمواصلة تطور الهلال على مستوى الدوري السعودي للمحترفين والمنافسات الخارجية.
التوجه بين خيارات محلية وأجنبية
رغم تواجد أسماء وطنية مرموقة مثل نواف التمياط وعمر الغامدي ضمن المرشحين لتولي المنصب، إلا أن الإدارة تميل بقوة نحو اختيار كفاءات أجنبية لتعزيز التكامل بين الإدارة الرياضية بقيادة هيوز وفريق العمل المساعد، ما يعكس رغبة في تبني خبرات دولية تساهم في تطوير الأداء الإداري وتحقيق طموحات النادي في المنافسات المحلية والدولية.
استمرارية التغيير الإداري في الهلال
تأتي هذه الخطوة ضمن خطة شاملة لتطوير الهيكل الإداري، بدأت برحيل فهد المفرج إلى المنتخب السعودي ومرورًا بتعيين ريتشارد هيوز في الإدارة الرياضية، وتكليف سايمون فرانسيس مديرًا فنيًا، بينما يقود الأخير نشاطات الفريق في سوق الانتقالات الصيفية، مما يعكس رؤية واضحة للإدارة في بناء فريق قوي من الداخل والخارج، يواكب الطموحات في المنافسة على مختلف البطولات.
قدمنا لكم عبر موقع عرب فايف.
